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(回答先: 今時住宅建築のCMで仕事が早いというだけでは不安が残る 投稿者 パルタ 日時 2007 年 1 月 25 日 11:01:16)
早いうまい安いという軽薄短小文化が招いた結果なのかもしれませんが、どの業種でも早く仕事をこなさなければ暮らしが成り立たないという現実がありますね。バブル崩壊以降、その傾向は顕著ですね。
工期短縮の為に、企業も最大限の努力を強いられているようです。
要は経費節減という金科玉条が大前提であるという結果なのでしょう。
バブル崩壊後の銀行の貸し渋り、又は銀行の指導によって、企業は真っ先に人件費節約に乗り出しました。
まさちゃんさんの以下の投稿
Re: 過労防止には雇用増と賃金増、両方必要←あっしらさんのデフレ不況の脱出方法と同じ
http://asyura2.com/07/idletalk22/msg/127.html
>heartさん＞企業活動を成り立たせているのは誰よりも社員なので、社員を企業はもっと大切にすべきです。
>heartさん＞大切にするということを、経営者は、雇用を増やしかつ賃金を上昇させるという人件費の増加というやり方で示すべきだと思います。
>これ、デフレ不況の脱出方法として、あっしらさんがずっと主張していたことなんですよね。
作業に従事する人々は、とても厳しい現実に向き合っております。
早く作業を終えねば収入にはならないし、また、仕事ももらえなくなるという現実もあるようです。
蛇足ですが、宮大工でさえ仕事がないという現実がありました。鉋（かんな）の選手権での優勝者でさえ、仕事に困っていると云う報道を以前見ました。報道の御陰で今は仕事に恵まれているとは思いますが、、、。
失礼いたしました。
- 人件費をコストと考えるのは、ホントにいいのだろうか？ まさちゃん 2007/1/25 20:30:18
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- 賞味期限のあるお金なんて使ったらいいのかもしれませんね。 haru 2007/1/26 18:08:33
(2)
- “賞味期限”の長さの調整で景気がコントロールできるかもしれませんね！？ まさちゃん 2007/1/26 20:37:09
(1)
- Re: 金持ちの金やキャピタルゲインは“賞味期限”を短くできればいいかもしれませんね！？ こげぱん 2007/1/27 01:55:19
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- Re: 金持ちの金やキャピタルゲインは“賞味期限”を短くできればいいかもしれませんね！？ こげぱん 2007/1/27 01:55:19
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- “賞味期限”の長さの調整で景気がコントロールできるかもしれませんね！？ まさちゃん 2007/1/26 20:37:09
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- 賞味期限のあるお金なんて使ったらいいのかもしれませんね。 haru 2007/1/26 18:08:33
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- 結局企業側の都合を言っているだけで施主の不安には何も答えてない訳ですね パルタ 2007/1/25 18:41:51
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- 少し、補足いたします。 haru 2007/1/25 20:22:42
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- 少し、補足いたします。 haru 2007/1/25 20:22:42
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