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(回答先: 最新の？２００６年の統計で、２０８万人のようですね。＞外国人労働者数 投稿者 最大多数の最大幸福 日時 2008 年 5 月 11 日 21:09:36)
【どうやら、給料の高いホワイカラーの生産性が低いというご意見のようですが、
それなら、主に、５０代の人に言いたいですが、「あなたたちは、給料下げてくれるんですか？」と。
そして、その下げた分を、ワーキングプアに回してくれますか？】
これこそまさに赤木智弘氏の「希望は、戦争」の裏にある考え方ですよね。バブル崩壊の後、雇用調整の効かない日本はホワイトカラー（で生産性の低い人）の整理解雇を行うことが出来なかったため、結果として若年層をワーキングプアに押しやった訳です。
仮に今から５０代の給料を下げたとしても（まあ多くの企業はあの手この手で下げていますが）、年功序列を前提としていた日本企業では３０代でスキルの無い人たちを雇うことは出来ず、代わりにバブル期並みの新卒採用を行っています。→これで中間管理職がいなくなり、管理職は本来やるべき仕事の生産性を落としているというのは誰かが指摘していたような気がしますね。
>最新の？２００６年の統計で、２０８万人のようですね。＞外国人労働者数
それは外国人登録者数ではないでしょうか。しかもそのうち４割は在日韓国朝鮮人等の特別在留者ですしね。とはいえ、私が思ったより多い気がします。
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