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Re:大手マスコミじたいが独占禁止法違反、労働基準法違反で成り立っている。
http://www.asyura2.com/09/hihyo10/msg/812.html
投稿者 近藤勇 日時 2010 年 8 月 28 日 08:42:03: 4YWyPg6pohsqI
 

(回答先: 数々の取材があった中で、マスコミが取り上げなかった驚愕の企業 投稿者 名波逸成 日時 2010 年 8 月 27 日 11:46:20)

新聞会社は再販制度に守られており公正な競争原理は排除されてきた。各紙新聞会社は販売部数以上を販売店に押し付ける「押し紙」して実際に販売部数を捏造してきた歴史がある。
新聞社は独禁法の特別指定を受けている理由に販売店の存続を列挙するが販売店いっぱいに詰めあげられた「押し紙」を見れば既得権益確保のための言い訳にすぎない事は一目瞭然と言えよう。
記者クラブなどが典型的な既得権です。
さらにテレビ局のもとで番組を作っているスタッフの多くは、派遣社員、パート従業員で成り立っており社会保険などの社会保障は皆無である。

また、テレビ局の社員の年収は1000万円前後が当たり前で番組を実際に作っているスタッフとの乖離が著しい企業も日本広しと言えどテレビ局以外にないだろう。
そんな企業が自分達にも死活問題になる派遣労働者などの報道を積極的に報道するはずもなく日本社会システム崩壊の片棒を担いでいるのが大手マスメディア実態です。
 

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コメント
 
01. 2010年8月29日 11:11:53: CfSNDJrbuU
今から何年か前に、マスコミが一斉に下請け・孫受けの過酷な労働条件の報道を一斉にやり始めたことがありましたが、週刊誌だったかに、TV局と制作会社の関係をスッパ抜かれた途端に、一挙にトーンダウンしまったく触れなくなりました、今もっその関係が続いているのでしょう、番組ロケで見た、日テレの社員食堂はメニューも豊富で、値段も安かったです、番組のスタッフさんは、そこを利用できるのかなと、ふと考えてしまいました、関西で言えば<jaws>さんが有名ですが、ある人の話では、給料も安く労働条件も過酷とのことでした、現在の、放送局の経営状態を考えると・・・、ウチも繊維業界の下請けなので想像はできます、工賃の引き下げなんか日常茶飯事ですから。


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