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「失業者」を食いモノにしているシロアリ役人リスト (日刊ゲンダイ) 
http://www.asyura2.com/13/hasan81/msg/589.html
投稿者 赤かぶ 日時 2013 年 8 月 07 日 16:36:00: igsppGRN/E9PQ
 

              失業者はいいように利用される/(C)日刊ゲンダイ


「失業者」を食いモノにしているシロアリ役人リスト
http://gendai.net/articles/view/syakai/143867
2013年8月6日 日刊ゲンダイ


 人材を酷使して捨てる「ブラック企業」の問題がクローズアップされているが、失業者や求職者対策を担う天下り法人もヒドイ。人材育成や雇用支援を掲げているものの、実態は税金をため込んでOB官僚を食わせているようなものだ。

 例えば、厚生労働省が所管する「中央職業能力開発協会」。もとは技能工の能力検定をする団体だったが、09年の麻生政権下の補正予算で突然、7000億円もの「緊急人材育成・就職支援基金」が盛られて“肥大化”した。以後、協会には、国が失業者対策などで予算計上するたびに数百億〜数千億のカネがつぎ込まれるようになった。

「そうしたカネが失業者の支援に役立っているなら理解できる。でも、実際は支援策の使い勝手が悪くてほとんど利用されていないのです。協会は11年度、一般会計で約1億3500万円、基金特別会計で約2億8000万円の当期利益が出ました。それを再び基金に繰り入れしたりしています」(厚労省担当記者)

 協会役員に就いているのは、厚労省や国交省などの天下り役人で、理事長や常任理事、理事など9人もシロアリがいる。理事長の本俸は月額93万円余り。年俸はざっと1500万円だ。

<年俸は1200万〜1500万円>

 厚労省からの天下り役員が2人いる「高齢・障害・求職者雇用支援機構」も最悪だ。この機構のルーツは、かつての「旧雇用促進事業団」。それが廃止されて事業を引き継いだのが、赤字の温泉施設「スパウザ小田原」や「私のしごと館」などを次々とつくった「旧雇用・能力開発機構」だ。

「ムダ遣いの温床」と批判が出て再び廃止が決まり、今度こそ完全になくなるのかと思っていたら、関連法人と一緒になって、「高齢・障害・求職者雇用支援機構」になった。つまり、焼け太りしたのである。

「高齢者や障害者の雇用支援をうたっているが、『中央職業能力開発協会』と同じで、特に成果が出ているという話は聞きません。にもかかわらず、国から約850億円の予算がついた。2人の天下り役員の年俸は約1200万〜約1300万円です」(前出の担当記者)

 協会、機構とも、雇用支援をダシに「失業者」や「高齢者」「障害者」を“食い物”にしているようなものだ。天下り問題に詳しいジャーナリストの岩瀬達哉氏はこう言う。
「天下り先を確保するために法人をつくり、予算を流すのが霞が関のやり方。『雇用支援』という大義名分はあっても、支援するのは国民ではなく、自分たちの身内なのです。役人は競争原理の働かない社会に生きているから、雇用に結び付く新たなアイデアやサービスを考えられるわけがない。雇用支援に本当に必要な対策は何か、ということすら分かっていないと思います」

 天下りを法律で禁止しない限り、永遠に役人天国が続く。

<失業者や求職者を“食い物”にしている厚労省所管の天下り法人の役員>

【中央職業能力開発協会】
◆役職/氏名/出身官庁
◇理事長/青木豊/厚労省
◇常任理事/室川正和/厚労省
◇常任理事/石丸雍二/特許庁
◇常任理事/庄野勝彦/経産省
◇常任理事/市川祐三/経産省
◇理事/坂山修平/国交省
◇理事/山名良/国交省
◇理事/江口信彦/経産省
◇理事/榎本陞/旧通産省

【高齢・障害・求職者雇用支援機構】
◇理事長代理/渡延忠/厚労省
◇理事/清川啓三/厚労省

 

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コメント
 
01. 2013年8月07日 16:38:46 : RufpgDo1AM
【中央職業能力開発協会】
◆役職/氏名/出身官庁
◇理事長/青木豊/厚労省
◇常任理事/室川正和/厚労省
◇常任理事/石丸雍二/特許庁
◇常任理事/庄野勝彦/経産省
◇常任理事/市川祐三/経産省
◇理事/坂山修平/国交省
◇理事/山名良/国交省
◇理事/江口信彦/経産省
◇理事/榎本陞/旧通産省

【高齢・障害・求職者雇用支援機構】
◇理事長代理/渡延忠/厚労省
◇理事/清川啓三/厚労省

この連中、全員死刑にしよう!
磔の上、火あぶりの刑がいいね。


02. 2013年8月07日 17:25:40 : nJF6kGWndY

これも国がやるべき仕事ではない

BIにすれば、こういう非効率な組織は、ほぼ根絶できる


03. 2013年8月07日 17:54:32 : sUpHQ8Q75g
極刑相当の厄人はここに出てるだけじゃない
これは氷山の一角のそのまた一角のそのまた一角に過ぎん

この国の資産はいつの間にやら厄人どもに食い尽くされ
それでも足りないとばかり遠慮なく国民の懐に手を突っ込んでくる

消費税増税の言い訳にプライマリバランスがどうとか喧伝しとるが
厄人どもの本心は国の借金がどれだけ膨らもうが一向にお構いなし
てめぇらの生涯年収のことしか頭にない

守銭奴と化した厄人どもには極刑が相応しい


04. 2013年8月07日 19:46:25 : niiL5nr8dQ

今春の大卒者:「不安定雇用」は20%
毎日新聞 2013年08月07日 19時15分(最終更新 08月07日 19時29分)

 今春の大学卒業者のうち非正規雇用など「安定的な雇用に就いていない者」は約11万6000人(20.7%)で、前年に比べ約1万3000人減少(2.2ポイント減)したことが、文部科学省が7日発表した今年度の学校基本調査(速報値)で分かった。また、小中学生数は1948年度の調査開始以来、最低を更新した一方で、特別支援学校の児童生徒数は過去最高を更新した。

 調査によると、今春の大学卒業者は55万8853人で、就職率は67.3%(前年同期比3.4ポイント増)。内訳は、進学者7万2821人(13%)▽正規採用など安定的な雇用に就いた者35万3173人(63.2%)▽安定的な雇用に就いていない者11万5564人(20.7%)−−など。

 不安定層を分類すると、教員採用など就職準備中4万1832人▽契約社員など非正規雇用2万2786人▽アルバイトなど一時的な仕事1万6850人▽進学準備中3326人▽その他(家事手伝いやニートなど)3万770人−−だった。文科省は「依然、不安定層が2割存在する。実態を解明する必要がある」としている。

 在学者数は幼稚園158万3664人(前年度比2万561人減)▽小学校667万6948人(同8万7671人減)▽中学校353万6201人(同1万6462人減)▽高校331万9758人(同3万5851人減)と少子化の影響を反映。特に小中学生は過去最低を更新した。東日本大震災の被災地では、小学生の数が岩手県6万6328人(同1676人減)▽宮城県12万2447人(同1528人減)▽福島県10万579人(同2745人減)となり、前年よりも減少幅は小さくなった。

 一方、特別支援学校の児童生徒は2574人増加して過去最高の13万2568人となった。文科省は「教育相談が早期化し、支援学校への理解が進んだのではないか」としている。高校、特別支援学校、大学の女性教員も、人数、構成率共に過去最高を更新した。【福田隆】

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05. 2013年8月07日 19:52:40 : nJF6kGWndY

>>04 前年に比べ約1万3000人減少(2.2ポイント減)

1割減少は大きいから
経済が好転してきた効果が主だろう


>特別支援学校の児童生徒数は過去最高

これまで普通学校で扱っていたADHDなどが、別扱いになった部分が大きいのだろうが

高齢出産や高度医療の発達などで、本来は早期に死んで淘汰されるはずだった遺伝的に劣った個体が、増えている可能性もあるか


06. 2013年8月08日 16:18:15 : MNN8rNXUWk
>天下りを法律で禁止しない限り、永遠に役人天国が続く。

これは民主党もできませんでした。
今の自民党政権だって、ここが続く限りできないだろう。

これらは、同じ興行主(シロアリ役人)に雇われている職業レスラーみたいなもの。
どっちが勝っても、シロアリのいいように事が運ぶ。

アメリカと違って、政権がかわっても、シロアリの顔ぶれは一緒。
やっぱりこの国の元凶は公務員だよ。


07. 2013年8月09日 16:53:10 : QBrYpzDGwo
  公務員でも霞が関なら課長級以上、その他地域なら部長級以上の総務、人事に所属する非現業職にある者が元凶ではないだろうか。
 彼らは予算が下りて来るとかなり自在に采配出来るから業者も寄ってくる。例えば巷で買えば2千円もしない機器を1万円で契約し、大量発注する。それを消化するために施策を考えるから赴任して2年ほどで転属するまでに下は振り回される。まだまだ使用出来る備品も、彼らによっては新品と交換する権限を行使するが、不要になった備品は官物だから転売も出来ず、大量の新品同様の備品が廃棄される。
  主権者、納税者が全く関与しないところで無数の施策が通達と共に発布され、当然ながらそこに予算が湯水のごとく充当されているのだと思う。
  そして、覚え目出度い上級管理職員は当該の業者の下への天下りが約束されて、彼らは第二、第三の職場を確保することが出来る。後は一日中新聞でも読んでいれば良いらしい。彼らが「もういいや」、と言ってリタイヤする気になるまであらゆるコネで懐に給与という形で金が入るようなシステムになっている。こうして巨悪とは言い難い中悪、小悪までもが役所の隅々に巣食っているから、予算はいくらあっても足りないということになる。
 末端公務員は上司の指示に逆らうことは出来ないと思い込まされているし、このような書類は書けない、などと言って逆らえば冷遇が待っている。役所での最高権力者は納税者、主権者国民ではなく直属の上司だと認識させられている。
 彼ら末端公務員は、国家公務員法も行政手続き法も勉強したことがないから、本当に従うべきは主権者国民であるとか、直属の上司の意向が理不尽だと思ったら公務員として納税者のために反論、議論すべき義務がある、などとは思ってもみないのだ。

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