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10日、慢性的な長時間労働が問題となっている韓国で、特に30代の過労死にまつわる労災申請が増えていることが分かった。写真は韓国のサラリーマン。
韓国で一番働く“つらい”世代は？労働時間長く、過労死の労災申請が増加＝韓国ネット「社員じゃなくて奴隷」「労働時間は最高、生産性は最低」
http://www.recordchina.co.jp/a118812.html
2015年9月14日(月) 7時0分
2015年9月10日、韓国・ハンギョレ新聞によると、慢性的な長時間労働が問題となっている韓国で、特に30代の過労死にまつわる労災申請が増えていることが分かった。
この日明らかになった「最近3年間の勤労時間比較」資料によると、12〜14年で実労働時間が最も長い年齢は30代で、月平均労働時間は12年が176．5時間、13年が170．9時間、昨年は170時間と、全年齢の平均よりもそれぞれ3〜4時間ほど長かった。
一方、勤労福祉公団の資料によると、30代の過労死に関する労災の申請は11年の65件から12・13年は各84件、昨年は94件と増加傾向だ。同公団による過労死認定は、勤務時間のほか勤務環境や精神的緊張状態などを総合してかなり厳格に行われており、昨年の労災申請のうち認められたのは26％にすぎない。また、韓国の勤労基準法では、労働者の労働時間を使用者が記録する義務がなく、昨今の過労死申請の45％ほどについては、申告した労働時間自体が認められていなかった。
これについて、韓国のネットユーザーからは次のようなコメントが寄せられている。
「韓国もドイツの労働文化を見習うべきだ」
「この国はもう天下人たちが上の席を占めているから、庶民の暮らしはつらい。もう韓国を直すことはできない」
「残業をやめさせないと、人口も増えない。自殺率1位国家のままだ」
「韓国人は本当に哀れだ」
「私の彼氏は朝8時から夜中12時まで働いてる。これは社員じゃなくて奴隷。韓国の企業文化は最低だ」
「強制的な残業、強制的な休日勤務で効率が上がるわけがない。いまだに1960年代の精神を持っている管理者が多過ぎる」
「労働時間は最高、生産性は最低」
「公務員は海外研修で何を学んで来るんだ？ドイツにだって行ってるくせに！ムカつく」
「労働者を奴隷だと思っている一部の事業主が問題だ」
「後進国には泥棒が多く、泥棒が多ければ後進国にならざるを得ない。他人の邪魔ばかりして、生活の質は落ちる一方、発展など望めない」（翻訳・編集/和氣）
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