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就活生の志望業界1位、銀行の出世コースは変わってきているぞ！
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170410-00010007-newswitch-ind
ニュースイッチ 4/10(月) 18:51配信
三井住友銀行の高島誠氏
金融業界を仰天させた三井住友銀のトップ人事
《三井住友銀行の頭取に高島誠氏が就任した。金融業界を仰天させたトップ人事。入行時3年強の京都支店勤務以外、キャリアの大半は国際畑を歩んだ。特に米国勤務は通算11年半と長い。メガバンク頭取として異例のキャリアになる》
「海外事業を客観的に見てきた中に国内事業のヒントが隠れている。大それた事をやるわけではない。例えば、国内にもグローバルなフレバー（香り）を与えることができる。法人サービスだけでなく、個人の資産運用を長期的にどうするかなど、国際的な視点から提案していきたい」
《アジアに注力してきた一方、三菱東京UFJ銀行との差を米国事業に求める見方もある。米国での人脈を生かした事業展開も期待される》
「米国は政局に関係なく、今後数年間はチャンスがある。プロジェクトファイナンスなど特定の分野で強みを発揮して自前で成長するのが基本路線。M＆A（合併・買収）は経営では亜流と考えているが、柔軟に対応していきたい」
《国内ではITと金融を融合したサービス「フィンテック」の普及が進む。5月に発表予定の新中期経営計画では店舗網の見直しも課題になる》
「店舗のトランザクションの4割がネットバンキングなどで代替可能だ。テクノロジーを援用して、チャネルを改革したい。業界の中でも先進的な店舗の出店で先頭に立つ」
《80年代、初めてのニューヨーク勤務時に、ウォール街の人たちをいつかはしのぎたいと夢見たことが仕事の原点とか。グループの海外収益率は既に45％。「10年でアジアナンバーワン」の目標はもはや夢物語ではない》
【略歴】82年（昭57）京大法卒、同年住友銀行（現三井住友銀行）入行。09年執行役員、12年常務執行役員、14年専務執行役員、16年取締役を兼務。広島県出身、59歳。4月1日就任。
文系は男子、女子ともに銀行がトップに
就活生は業務内容の変化に、創造力を働かせているか
先日、人材採用コンサルティング会社のディスコがまとめた就職活動調査（2018年3月卒業予定の全国の大学3年生、理系は大学院修士課程1年生を含む）によると、理系と文系を合わせた志望業界1位は銀行だった。
これから銀行の従来業務はどんどん人工知能（AI）に置き換わっていく。三井住友は邦銀で初めて行内照会業務にAIを導入した。求められるバンカーの資質も変わってくる。それは銀行業界に限らず、どこの業界でも起こること。そのような変化への創造力を働かせながら就活している学生はどれほどいるだろうか。
企業は放っておくと、同質化した人材が集まるようになる。良い意味でそれが企業文化なのかもしれないが、いかに異質の人材を多く採用できるかが成長戦略に欠かせない。企業側も採用方法をもっと工夫する必要があるだろう。
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