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内容的に、我が国の行政と氏て、本質的軽重査から、如何程の価値のある内容なのか？これ程の時間。経費を消費して国会運営を乗っ取る事の正当性が問われる。
早期の文科省の信頼性の回復を新大臣期待し声援を送りたい。
御忠言、有難う御座いました。
ご指摘の様に、変換ミス・不要文字の残存が在り、誠にお恥ずかしく。
言い訳になりますが、外出の約束が在り、慌てて居た為、大変な粗相を致しお恥ずかしく存じます。今後、気を付けますのでご寛容下さい。
でも、趣旨は読み取り頂き有難う御座いました。
広辞苑：たのみとする所があってほこること。ほこり。
広辞典：自分の能力を信じてもつ誇り。自負。
正に公務員・官僚に求められるのは「矜持」だと思いました。
http://www.asyura2.com/17/senkyo230/msg/357.html#c27
野田某氏は東京都政治団体の責任者、政治資金の透明の観点からも、収支勘定の公開は当然と思うのだが？
小池知事都政は情報公開・透明化を旗印にしておるのでは？拒む理由・根拠は？
都民ファースト。都民の疑問は速やかに解消したほうが良いのでは？
即ち、人材派遣会社の経済的構造は、派遣労働者を、企業に紹介派遣する手数料に依り経営されて居る事を。
この事は、派遣労働者の労働対価は、人材派遣会社の経営の金銭的資源としての役割機能。
従い、人材派遣会社が介在すれば、其の会社運営経費分だけ、派遣労働者の手取り金額は減少する。、
派遣社員の所得が少ないのは、企業から支払われる労働対価（賃金報酬）から、派遣会社の「維持管理費プラス利益」見合いの金額を差し引いた金額に相当するのだから、若しも企業から「同一職種・同一賃金」で支払われても、派遣労働者の手取り賃金は10から30％程度は低減されて仕舞うのは、小学生でも判る算数。
派遣労働者が増える事は、勤労所得が中間で割り引かれるので、純然たる勤労所得として勤労者が手にする金額は割り引かれ、低賃金所得者を脱する事が出来ず、低所得者層の増大。日本の将来的構造として、誠に恐ろしい事で有る！
労働者派遣法の改定。人材派遣の規制・企業に依る直接雇用を。
若しも、此の寓話が現実となったなら、その時、日本の国はどうなるのであろうか？？？
http://www.asyura2.com/17/senkyo232/msg/290.html#c10
「国の政治」を司る「国会」。今迄、どれだけの時間を浪費して来たのか？
単に、政権に対する「野次！」程度にしか感じられないのは私だけであろうか？
前文科省次官の某氏の暴走族。其れを煽るマスコミ・野党。
本件の、最も経過を知る当事者である、元文科省次官・元愛媛県知事の国会審議の「証言」が公平に報道され無い現実は、余りにもアンフェア―な世論操作・国民をミスリード。
こんな無駄に目を醒ますべきでは。もういい加減にして、国会は、もっと本質的な本来の国政を論じて貰いたいと思うのだが。精々、週刊誌的な話題と思うのだが。
http://www.asyura2.com/17/senkyo235/msg/170.html#c26
御金返して頂戴！！！との反応が何れ噴出すると思う。
http://www.asyura2.com/17/senkyo235/msg/127.html#c2
題名には必ず「阿修羅さんへ」と記述してください。